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SUMUSの働き方
未経験の状態から確かな成果をもたらせるプロを育成するために。
SUMUSでは独自のキャリアプログラムを構築。
コンサルティングの基礎から体系的に学び、着実なスキルアップを可能にしています。
SUMUSのコンサルタントは、入社1ヶ月後には実際のプロジェクトを担当します。
未経験から経営のプロフェッショナルになるために、知識やスキルのみならず、ビジネスマンとしての心構えからしっかりと学べるプログラムをご用意しています。
自ら学びたい経営機能から、1/100チャレンジが可能です。事業継承やM&A等、1/100になる分野はたくさんあります。
コンサル会社だけれども、外部研修の数は非常に多いです。階層別・スキル取得の研修が盛りだくさんです。
20代で上場企業の役員に上り詰めた小林のキャリアアップノウハウや経営ノウハウを直接学ぶことができます。
「集合天才」という相互に教えあう文化・情報を常に共有する文化。あなたの成長をサポートする体制があります。
自分より「少しだけ」先輩が、サポーターとして必ずつきます。どんなに些細な事でも相談できる仲間がいます。
「一流」の価値を提供するには、「一流」の体験をしないことには始まらない。「一流」を体験する仕組みがあります。
キャリアプラン
クライアントの声
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